Onze familierechtadvocaten

Gepubliceerd op: 4 september 2019

Binnen VQ Advocaten werken drie gespecialiseerde familierecht advocaten. Zij zijn allen lid van de vereniging van Familierecht Advocaten Scheidingsmediators (vFAS), waardoor zij over de relevante specifieke kennis beschikken om partijen in familierechterlijke kwesties bij te staan. Uiteraard is het uitgangspunt om in goed overleg tot een oplossing te komen.  Mediation is daarbij een uitstekend instrument wat door ons op kantoor veel wordt ingezet. Het voordeel daarvan is dat partijen in gezamenlijk overleg naar een oplossing kunnen toewerken en niet recht tegenover elkaar komen te staan, hetgeen uiteraard ook kostenbesparend zal werken. Immers, indien partijen ieder een eigen advocaat in de arm moeten nemen zijn de kosten veel hoger dan in het geval partijen in goed overleg gezamenlijk tot een oplossing kunnen komen.

 De voorkeur gaat uit naar overleg in plaats van een gevecht. Niettemin zijn onze advocaten, indien noodzakelijk, ook ervaren in rechtbankprocedures. In het geval partijen in onderling overleg er niet in slagen tot overeenstemming te komen, zal niet worden geaarzeld om een procedure aan te vangen waarin cliënten uiteraard uitstekend worden bijgestaan.

U kunt bij ons terecht voor juridische bijstand bij de beëindiging van uw huwelijk of samenwoning. Maar ook voor zaken op het gebied van kinder- en partneralimentatie, verdeling van de zorg- en opvoedingstaken (contactregeling) en gezag kwesties. Verder worden dikwijls zaken behandeld ter zake van ontkenning of erkenning van het vaderschap, ondertoezichtstelling en/of uithuisplaatsing, naamswijziging en adoptie.

 Tot slot bent u ook voor advies bij onze familierechtspecialisten aan het juiste adres. Bent u bijvoorbeeld benieuwd hoe hoog een door u te ontvangen of te betalen bedrag aan alimentatie zou moeten zijn? Of bent u benieuwd of de afgesproken/overeengekomen alimentatie nog in lijn is met de alimentatienormen? Laat dan een alimentatiecheck uitvoeren.

VQ Advocaten kan u o.a. helpen bij:

Opleiding verplicht, hoe zit het met de kosten?

In artikel 7:611a BW is opgenomen dat een werkgever de werknemer in staat stelt scholing te volgen die noodzakelijk is voor de uitoefening van de functie. Als op grond van lid 2 van datzelfde artikel sprake is van verplichte scholing om het werk uit te voeren, dient...

Vrijwilliger loopt letsel op bij val uit een om te zagen kerstboom

Het kan voorkomen dat er tijdens werkzaamheden bij een stichting een ongeval met een vrijwilliger plaatsvindt. Soms bevinden deze werkzaamheden zich in een informele setting waarin het onduidelijk is wie feitelijk de leiding heeft. Wie is er in het geval van een ongeval aansprakelijk voor de schade? En is de schade wel verhaalbaar op de betreffende stichting?

De berekening van partneralimentatie 2023

Met ingang van 1 januari 2023 wordt partneralimentatie anders berekend. Voorheen werd bij de berekening van partneralimentatie altijd gerekend met de werkelijke woonlasten.

Opzegging huurovereenkomst bedrijfsruimte

Opzegging van een huurovereenkomst (artikel 7:290 BW-bedrijfsruimte) is aan een aantal formaliteiten verbonden. Zo is de opzegtermijn tenminste één jaar en dient de opzegging per exploot of aangetekende brief te worden gedaan. Voor de verhuurder geldt tevens dat de gronden van de opzegging moeten worden vermeld.

Laat ons u helpen.

Volgt u VQ Advocaten al op social media? 

Contact

Gegevens

De Vriesstraat 16
3261 PC Oud-Beijerland
Postbus 1121
3260 AC Oud-Beijerland

Telefoon: 0186-614477 en 0186-727002 (PL)

KvK: 24316650
BTW: 8098.05170.B01

Algemene Voorwaarden
Privacyverklaring
Klachtenregeling